分管人事科、高职成教科、规范办。负责机关、直属单位（学校）机构编制、公务员平时考核、人事管理、教师培训等工作；协调对少数民族地区教育援助工作；负责职业教育与成人教育教学改革、教材建设、专业设置、实训基地建设；负责科技创新发明工作；负责统筹管理民办学校、行政审批、教育交流合作及中外合作办学工作；负责协调驻溪高校涉及地方性行政事务；负责组织开展教育行政执法及执法体制机制改革工作；负责协调相关部门对校外培训机构分类审批及监管；负责组织开展在职教师违规补课治理；负责研究建立在职教师违规补课和校外培训机构违规培训监管机制。落实局党组交办的其他工作。