本溪市教育局

　　第一条  为认真落实推进行政执法“三项制度”改革，切实提高全局行政执法机关法制审核人员法律素养和业务能力，保障法制审核人员正确运用法律、法规、规章履行职责，结合我局实际，制定本制度。

　　第二条  本制度适用于我局从事重大执法决定的法制审核人员。

　　第三条  法制审核人员为我局法制机构的工作人员，在进行重大执法决定审核时应恪尽职守、秉公办事、清正廉洁、严格执法。

　　第四条  我局要定期组织开展法制审核人员培训。

　　第五条  法制审核人员学习培训内容包括：

　　（一）党的路线、方针、政策，中央领导关于依法治国的重要论述；

　　（二）宪法以及国家相关基本法律知识；

　　（三）《行政处罚法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》等公共法律知识；

　　（四）新颁布的法律、法规、规章；

　　（五）全国人大常委会出台的最新立法解释；

　　（六）最高人民法院和最高人民检察院最新出台的司法解释；

　　（七）法律文书的运用与制作；

　　（八）典型案例解剖、分析；

　　（九）必须具备的其他有关知识。

　　第六条  法制审核人员培训采取集中授课与自主学习相结合的方式进行。

　　集中授课主要采取专题讲座、案例教学、交流研讨、座谈调研等多种形式进行，重点对公共法律知识、执法实务等内容学习，提升业务水平，解决处理实际问题能力。

　　自主学习主要采取个人参加系统轮训、网络学习的方式进行，重点对本系统执行的法律法规等内容学习，全面掌握教育系统的法律法规规章及有关政策。

　　第七条  法制审核人员每年学法培训不少于7日，主要采取与工作实际相结合，业务部门组织学习和集中学习的方式进行，其中集中学习不少于5日。

　　法制审核人员培训要积极推行“互联网+培训”、案例教学等多种培训方式，不断提高法制审核人员法律素养和业务能力。

　　第八条  建立法制审核工作人员培训档案。对培训学习情况应当进行考核，作为对法制审核人员工作及任职能力的重要依据。

　　第九条  支持鼓励法制审核人员参加法律学历教育和法律职业资格考试。

　　第十条  市教育局通过督导、考核等形式对参训法制审核人员的教育培训效果进行检查，确保培训质量和效果。

　　第十一条  本制度自颁布之日起施行。